とある求人サイトは、デイリで検索回数を表示してくれる。
数が増えれば嬉しいが、最近とんとカウンタが動かない。
7～8回のヒットがあれば、スカウトが来ていたが、最近は音沙汰無し・・

また登録したての大手のサイトは毎週水曜日に検索回数を表示してくれる。
こちらは1日当り10件以上のヒットとなっている。
しかし漸く来たスカウトは、重複案件だった・・

ベタ凪のような就活状況・・
今の仕事にモチベが無い分、息苦しい（笑）

[0回]

クビになる総務部長の盟友、海坊主。

太く大きな声と営業ノルマをクリアする手法に
トノキンもベタ惚れだ。
海坊主もその寵に応え数字を伸ばし、
人員増の要求も難なく通す蜜月時代・・

奢れるもの久しからず・・

反・海坊主の連中がこまめに蒔いて来た材料が発芽した・・
古株の連中は皆、反・海坊主だ。

今は予算編成でトノキンのおもちゃになっている俺を隠れ蓑に
海坊主追い落としの謀議があちこちで行われている。

俺は知っていても海坊主を助けない。
落ちてくるナイフは掴まないって事は、ここで充分に学習済みだから・・

[0回]

温水プールでリフレッシュ(笑)
月曜日はトノキンとの数字遊びがあるから 尚更、メンタルのケアは欠かせない。

低温サウナに入り、ガマの油ならぬ俺の体液をたらりたらりと排泄…
強制循環の効力か、クルマのオイル交換の意味が僅かながら理解出来た、その辺りの事だった…

館内放送が入り「2時46分より黙とうを行います」との事…

まさかこの時間をサウナで迎える不覚を胸に
周りを見渡すとサウナ室の老若男女は室内に起立して、その時を待っている…
俺も徐に起立して、その時を待つ…

「黙とう！」

思い出す。京葉線のホーム上で線路が波打っているシーン。
階段を下りるべきか、高架の耐震性を信ずるべきか
一瞬の判断が出来ず、その場に立ち尽くした事。

せめて、次はその場で後悔の無い判断をしたいものだ。

[0回]

あくまでも俺個人の推測なんだが・・

求人の流れを考えるに当り、
求人企業が紹介会社へ依頼をかけるわな・・
ここまでは俺にすら経験がある（笑）

大手なら、手持ちの登録者から推薦する人材を出し
中小零細は転職サイトに登録されている
データを検索して、「スカウト」の名の下に
書類を吸い上げ、企業側に提出するって感じかな・・

ここで判らないのが、大手と中小零細の棲み分けだ。
どの辺の紹介会社までが、登録者データの管理が出来るのか・・
都度、候補者をネットで引っ張ってくる手間はあるにしても
候補者管理が出来る方がコストはかかるにしても効率的と思う。
逆に零細には出来ない芸当だ。

今まで「スカウト」って言われて好い気になってきたが、
それは遠回りしているんじゃないかと、ふと疑問に思ったんだ。
まぁあくまでも俺のチープな推論だから、事実は判らんがね。

[0回]

最近、本当に打つ時間が無くなった。
予算と言う名の数字遊びが原因だ。
今まで居た会社は数字について責任を負う部署が
数字を作り、説明していたが、
ここの会社は何故か全て俺が取りまとめて報告する仕組みだ。

年に２回しかやらない事を10ヶ月もいない人間が全てを取りまとめる事が
出来る人材を最初っから採用すべきだったんだな。

そんな訳で格闘時間は減少の一途。
いい機会かもしれない。

かく問う、止め時かと・・

[0回]