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事業部門の責任者に辞令が発令された。
管理職から一般職への降格と期限付きの総務部勤務だ。 入社直後は大手から来た触れ込みで、 部門の空気をがらりと変えトップの評価を得たが、 生来の性格が顔を出し、従来からの連中に高圧的態度で臨む様になった。 結果が出ても、パワハラなんて言う言葉のある今のご時世… 退職者は続けば、マネジメント能力を問われるのもやむを得ずか… 管理職で入社して、大体が半年で切られる会社だ。 それから言えば頑張った方なんだろう。 全く嫌な会社だぜ！
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